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À vous

Ils l'ont fait

Michel (60 ans). 30 ans dans la même entreprise. Une « belle situation » comme le dit son entourage. Il lui reste quelques années de travail devant lui avant la retraite et…
Constance (33 ans) est une (jeune) professionnelle diplômée d'école de commerce travaillant depuis presque 10 ans au sein de la direction marketing de grands groupes...
Pierre est DRH dans une PME située en région lyonnaise. Suite à la réorganisation d’un service, il recherche un chef-comptable / adjoint du Directeur Financier.

Un Slasher, qu'est ce que c'est ?

Le Slasher est une personne à plusieurs facettes. Il ne se définit plus seulement par l'emploi qu'il occupe mais aussi par sa passion, sa seconde vie, ses engagements. Le Slasher est une personnalité créative, visionnaire, dotée d'une capacité à s’investir, à développer, mobiliser et s’engager qui s’exprimera d’autant mieux que son environnement de travail saura valoriser ses engagements multiples ou, a minima, ne pas les nier.

Avez-vous déjà eu l’une des réflexions suivantes ?

J'aime les défis. Et c'est vrai que si je fais la même chose trop longtemps, j'ai envie de nouveaux challenges à relever.
J’adore être dans l’action. Parfois je me demande comment je pourrais mettre cette énergie au service de projets personnels en parallèle de mon engagement professionnel.
Et si je pouvais mettre mon travail en "stand by" pour pouvoir consacrer du temps à ma (mes) passion(s)...
J’ai parfois l’impression de partir dans tous les sens… non pas que j’aie du mal à me concentrer, mais parce que beaucoup de choses m’intéressent et m’inspirent.

Ces réflexions vous parlent ? Peut-être êtes-vous déjà un Slasher.

N'hésitez pas à venir échanger avec nous sur l’agilité avec laquelle vous organisez vos vies, vos aspirations, la qualité de vos relations dans l'emploi et vos 'perspectives de carrière'. Nous réaffirmons avec vous: Le temps de travail des cadres n'est pas un critère de compétence.

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